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AVIS DE RECRUTEMENT: BUSINESS DEVELOPPER

   (Douala, Cameroon)

Posted : 16 March, 2020
Category : Marketing, Commerce et Ventes    Location : Douala, Cameroon
Job type : Full Time

BUSINESS DEVELOPPER

 

Ø  PROFIL

 

-      Être âgé entre 30 et 40 ans

-      Être titulaire d’un BAC + 4 en marketing commerce et vente/ commerce international

-      Justifier d’une expérience professionnelle d’au moins 5 ans à un poste similaire

-      Avoir une formation en hôtellerie est un atout

 

Ø  MISSIONS

-      Détecter les nouvelles opportunités sur le marché

-      Faire croître le chiffre d’affaires de l’établissement

-      Faire des veilles concurrentielles et commerciales pour connaître son secteur d’activité sur le bout des doigts et savoir analyser avec précision le marché

 

Ø  ACTIVITES AU POSTE

-        Proposer et faire valider par sa hiérarchie les moyens de prospection et de développement du portefeuille.

-        Actionner les moyens de prospection : prospection téléphonique directe, visites terrain, représentation de son entreprise sur les salons professionnels et les autres événements etc.

-        Rédiger les propositions commerciales en mobilisant d'autres services de l'entreprise (location de véhicule, salle de fêtes, restauration, piscine, salle de sport etc.)

-        Présenter aux prospects l'offre  de services et les atouts des résidences.

-        Écouter, analyser et reformuler les besoins des clients dans le cadre d'une proposition.

-        Négocier avec eux les conditions tarifaires validées par la hiérarchie

-        Renouveler d'éventuel réseau de vente indirecte en sélectionnant et motivant de nouveaux apporteurs d'affaires.

-        Reporting auprès de la hiérarchie et des autres départements

-        Organiser auprès de sa hiérarchie un reporting régulier sur les moyens déployés et les résultats obtenus

Ø  COMPETENCES

a) Techniques

-       Avoir une bonne connaissance du métier de l’hôtellerie

-       Maîtriser les techniques de prospection et de vente dans le domaine de l’hôtellerie

-       Bonne connaissance d’utilisation des sites de réservations (BOOKING, EXPEDIA, AIRBNB, INTERTOUR, JUMIA etc…)

-       Disposer d’un carnet d’adresse conséquent et profitable au secteur d’activité (entreprise et particulier).

-       Bonne connaissance de l’outil informatique (logiciel hôtellerie : INOV serait idéale ; EXCEL, POWER POINT.)

-       Bilingue (français et anglais)

 

b) Savoir être

-    Bon négociateur

-    Aisance relationnelle

-    Bon meneur d’homme

-    Pro actif

 Les candidatures composées des pièces suivantes :

  1. Une lettre de motivation (en précisant le poste)
  2. Une photocopie CNI
  3. Un CV actualisé

Seront transmises à l'adresse suivante info.rh1982@gmail.com  avant le 31/03/2020

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