INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE RECRUTE UN OFFICIER SUIVI & EVALUATION

Akwajobs   (Maroua, Cameroun)

Posted : 4 November, 2019

Category : Suivi & Evaluation   Location : Maroua, Cameroun

Job type : Full Time

---

Officier Suivi & Evaluation

Requête nº: req7041

Intitulé de poste: Officier Suivi & Evaluation

Secteur d’activité: Protection et autonomisation des femmes

Type de contrat: Régulier

Taux d’occupation: Plein temps

Ouvert aux expatriés: Non

Lieu de travail: Maroua, Cameroon

Descriptif du poste

Contexte

Fondée en 1933 à la demande d’Albert Einstein, l’International Rescue Committee (IRC) est l’un des plus importants organismes humanitaires au monde. L’IRC vient en aide, prévoit des mesures de réadaptation et apporte un appui en matière de reconstruction au lendemain d’un conflit aux victimes d’oppressions et de conflits violents. Présente dans plus de 40 pays, la mission d’IRC est d’aider les personnes dont les vies et les moyens de subsistance sont ébranlées par les conflits et les catastrophes à survivre, se relever et prendre en main leur avenir.

L'IRC a démarré ses activités au Cameroun en 2016 pour répondre aux préoccupations croissantes des personnes touchées par la violence liée à Boko Haram, dans l'extrême nord du pays. L'assistance aux populations déplacées s'étend dans tout le Grand Nord, notamment Mayo Sava, Mayo Tsanaga et Logone & Chari, offrant des programmes salvateurs permettant d'accroître l'accès à l'eau et améliorant les pratiques d'hygiène dans les communautés déplacées et hôtes vulnérables, programmes permettant aux familles pauvres de subvenir à leurs besoins essentiels et améliorer la sécurité alimentaire et les programmes de protection, notamment en répondant aux besoins spécifiques des femmes et des filles.

Face à une crise humanitaire croissante, l'IRC lance des programmes d’urgences dans la région de l'Extrême-Nord du Cameroun. Les programmes prévus comprennent le Programme de Protection et d’autonomisation des Femmes et des Filles.

L’objectif du poste d’officier de suivi et évaluation est de coordonner la collecte, la compilation, la consolidation et l’analyse de données afin de suivre les activités des programmes / projets, de suivre les progrès et mesurer l’impact. Il / elle est chargé d’établir et d’assurer de meilleurs systèmes de gestion des données pour le programme coordonne les évaluations. Il/elle travaillera en étroite collaboration avec les staffs sur le terrain ainsi que les volontaires communautaires. Il / elle travaillera également en collaboration avec l’unité S&E sur des questions techniques et rend compte au responsable S&E.

Responsabilités

Basé à Maroua avec des déplacements dans la région selon les besoins du programme, L’Officier S&E devra assurer tous les aspects de sa mission sous la supervision du Gestionnaire du programme. Ses principales responsabilités sont :

Conception de programmes/projets et apprentissage

• Participer à la conception des programmes et des projets, en particulier à l'élaboration des cadres logiques ;
• Concevoir, développer et mettre à jour en permanence la matrice de suivi et l'évaluation des projets, ainsi que les outils et systèmes de mesure de l'impact en temps opportun ;
• Élaborer et s'assurer que tous les projets disposent des outils de suivi qui saisissent à la fois les activités de programme et les progrès des indicateurs ;
• Organiser périodiquement des revues sectorielles continues, des pratiques de réflexion, des évaluations et des événements de suivi des progrès en impliquant les communautés et les partenaires locaux ;
• Avec l'appui du gestionnaire programme et du gestionnaire de S&E, établir et maintenir un système de gestion de l'information pour chaque projet ;
• Concevoir une stratégie pour recueillir l'information requise par l'IRC, les donateurs et/ou les parties prenantes ;
• Assurer de façon proactive le partage des leçons apprises ;
• Veiller à ce que les leçons tirées des projets antérieurs soient intégrées à la conception du projet.

Suivi et évaluation

• Suivre les progrès par rapport aux plans de travail de suivi évaluation;
• Coordonner le suivi et l'évaluation participatifs au niveau de la communauté sur le terrain, la pratique réflexive et la mesure de l'impact;
• Assurer l'exécution ponctuelle des principaux événements de suivi et d'évaluation du projet, y compris, sans s'y limiter, l’évaluation de base, l'évaluation à mi-parcours, l'évaluation finale, l'audit de la qualité des données et la supervision sur le terrain;
• Fournir une assistance technique au personnel et aux organisations partenaires en matière de système de gestion de l'information, de collecte de données et la tenue de registres;
• Mettre à jour le plan de S&E en temps voulu et informer le personnel du programme sur l'état et la qualité de la mise en œuvre ;
• Participer à l'analyse des indicateurs de performance mensuels et / ou trimestriels, y compris la génération de rapports ainsi que de présentations à l'intention du personnel relatives aux performances en cours;
• Mener des exercices de vérification des données à intervalles réguliers pour garantir le reporting et la collecte de données de qualité.
• Vérifier l'exhaustivité, l'exactitude et la cohérence des données saisies et assurer le suivi des problèmes de qualité des données;
• Documenter les résultats des audits de qualité des données et les stocker dans des dossiers de projets pour assurer un accès collectif et durable.
• Fournir des données de S&E pour les rapports rédigés pendant la mise en œuvre du projet;

Gestion de l'information et reporting

• Etablir et maintenir un système de gestion de l'information du programme;
• Soumettre le jeu de données pour mettre à jour la base de données du programme à une fréquence mensuelle;
• Compiler un rapport de suivi de projet régulier, incluant les leçons apprises, préparé par différents projets et l'application des recommandations de l'évaluation;
• Établir des rapports tabulaires et narratifs trimestriels, annuels et annuels (à la demande des parties prenantes du projet) sur les réalisations des projets par coût et avertir sur les éventuels écarts par rapport au plan initial.

Renforcement des capacités et supervision

• Organiser des formations sur les outils de collecte des données à l’intention des staffs terrain, des staffs des partenaires et des volontaires et leur apprendre à utiliser les données pour la prise de décision;

Profil

• Une expérience d'au moins deux ans dans le suivi et l'évaluation est souhaitable;
• Solides compétences en collecte de données, en analyse et en rédaction de rapports requises;
• Capacité à travailler de manière indépendante, à penser de manière analytique et à prendre des initiatives pour résoudre des problèmes;
• Capacité à communiquer efficacement les problèmes techniques.
• Familiarité avec l'analyse du cadre logique et le plan de S & E;
• Expérience dans la conduite d’évaluations;
• Aptitude à travailler avec des personnes extrêmement vulnérables et déplacées serait un avantage supplémentaire;
• Bonnes compétences en communication verbale dans les langues locales et connaissance pratique de l'anglais est un atout;
• Esprit d'équipe fort, excellent sens des relations interpersonnelles et capacité de travailler avec des groupes d'origines diverses.
• Compétences linguistiques: Doit pouvoir communiquer et écrire en anglais. La langue locale est un atout supplémentaire

Apply for this job